Home office neboli homeworking
Nalákat do firmy pracovníky není vůbec snadné. To věděli už pracovní náboráři dnes bychom řekli personalisté v podání Luďka Soboty a Petra Nárožného ve slavné české komedii „Já to tedy beru šéfe,“ kteří lákali potenciální zaměstnance na různé výhody. Toto se v podstatě nezměnilo. Kdo chce zaměstnance, musí nabídnout různé výhody čili benefity. Mezi nejoblíbenější benefity pak patří takzvané sick days nebo možnost několik dní v měsíci pracovat z domova, tedy home office. Pracovní komunikace pak funguje především formou internetu,
Číst dále